V globální ekonomice existuje několik způsobů, jak vybírat daně z příjmu. V naší zemi většina zaměstnavatelů zadržuje 13% ze mzdy zaměstnanců pracujících na základě pracovní smlouvy, občanskoprávní smlouvy. Některé podniky však zajišťují zadržení po obdržení příjmu, když se zaměstnanec nezávisle hlásí inspektorátu a platí daň.
Je to nutné
- - personální stůl;
- - rozvrh hodin;
- - výrobní kalendář;
- - kalkulačka.
Instrukce
Krok 1
Výše mezd je stanovena pro zaměstnance v souladu se smlouvou. Odměnu zpravidla tvoří plat, příspěvky, příplatky, bonusy. Jsou trvalé, proto podléhají dani z příjmů fyzických osob. Vypočítejte mzdy zaměstnanců. Pokud odborník pracoval celý měsíc, vezměte v úvahu plat, jehož výše určuje schválená tabulka zaměstnanců.
Krok 2
V případě neúplně odpracovaného měsíce spočítejte počet pracovních dnů v konkrétním měsíci. K tomu použijte produkční kalendář. Vydělte plat dosaženým výsledkem. Takže vypočítáte průměrný denní příjem.
Krok 3
Počítejte počet odpracovaných dní. Použijte produkční kalendář, který obvykle udržuje personální pracovník nebo časoměřič, pokud je poslední pozice zajištěna personálním stolem.
Krok 4
Vynásobte počet dní plně odpracovaných průměrným denním výdělkem. Výsledkem je řádný měsíční plat.
Krok 5
Zaměstnancům se zpravidla vyplácí bonus. Pokud je odměna měsíční a nezávisí na počtu odpracovaných dnů, přidejte k platu bonus přidělený vedoucím oddělení, kde odborník pracuje. Pokud výše bonusu závisí na tom, zda byla norma plně rozpracována, vydělte částku počtem pracovních dnů v normě. Vynásobte výsledek počtem odpracovaných dní.
Krok 6
Plat, sečtěte pojistné mezi sebou. Pokud má zaměstnanec nárok na bonus za odpracované roky, doplatek za škodu, připočte jejich částky k mzdě. Od vypočítané odměny odečtěte 13% výdělku zaměstnance.
Krok 7
V den vypořádání se zaměstnanci ze mzdy převést srážkovou daň z příjmu fyzických osob z příjmu zaměstnanců. Při vystavování potvrzení 2-daň z příjmů fyzických osob zadejte vypočítanou daň do sloupce srážkové daně.
Krok 8
Při plnění povinností občanské povahy bude zaměstnavatel tímto způsobem srážet daň. Ale některé společnosti ne. Zaměstnanec tedy vyplní prohlášení. Označuje příjem, vypočítanou daň. Ta se převádí do státního rozpočtu.
