Softwarová sada 1C je populární mezi účetními pracovníky kvůli relativní snadnosti použití, přístupnosti a šíři operací, které umožňuje provádět. Takže v 1C jsou mzdy účtovány za určitá časová období.
Instrukce
Krok 1
Pro výpočet mezd se v programu 1C používají následující typy dokumentů: plat podle časového rozvrhu nebo částky, plat zaměstnance nebo brigády, stejně jako nákladní list.
Krok 2
Nejprve zhodnoťte placené pozice, protože program automaticky každý měsíc nahradí určitou fakturu nákladů na určitou pozici, která při práci v podniku nebo organizaci obvykle zůstává konstantní.
Krok 3
Všechny pozice patří určitým oddělením, proto má program ve výchozím nastavení účet, podle kterého se odepisují finanční prostředky na personální jednotku oddělení. Pro snazší výpočet můžete vybrat pouze zaměstnance a jeho pozici a program pro něj vybere samostatně příslušný účet. Funguje to však pouze tehdy, když jsou platy vypláceny podle časového rozvrhu nebo částky.
Krok 4
Často existují případy, kdy jsou náklady na pracovní sílu zahrnuty do ceny konkrétního aktiva. Taková aktiva lze tedy přičíst nákladům na provádění určitých služeb organizacím třetích stran, přepravě určitých materiálů, velkým opravám určitých budov atd. V takových případech použijte doklady, jako je plat zaměstnance, brigáda a nákladní list, které účetnímu umožňují vybrat konkrétní účet pro odpis mzdových nákladů.
Krok 5
Zvažte metodu výpočtu platů při použití dokumentu „tabulkový plat“. V horní části dokumentu vyplňte údaje ve sloupci „datum naběhnutí“a „mzdová položka“. V tabulce vyplňte sloupce jménem, pozicí zaměstnance, uveďte způsob výplaty - plat nebo tarif, cenu za jednotku práce, jejich počet za měsíc a výši mezd.
Krok 6
Pro usnadnění práce lze do těchto sloupců „časový rozvrh plat“vstoupit automaticky kliknutím na tlačítko „přidat“. Je pouze nutné vybrat správnou položku pro přidání - přidat „podle vysvědčení, platu nebo tarifu.“
Krok 7
Dále na kartě jednotlivce program automaticky stanoví měsíční plat, který se poté vynásobí počtem skutečně odpracovaných dní, poté se výsledná částka vydělí počtem pracovních dnů v aktuálním měsíci. Výsledek se zobrazí ve sloupci „částka“s uvedením měsíčního platu této osoby v časovém rozlišení.
Krok 8
Tuto část programu lze také použít při výpočtu pracovní neschopnosti, dovolené a náhrad za nevyužité dny dovolené.
