Narození dítěte je vždy spojeno se značnými finančními náklady. Mnoho nastávajících matek, včetně nezaměstnaných, se proto zajímá o otázku dávek a plateb od státu, na který mají nárok.
Mateřské dávky pro nezaměstnané ženy nejsou povoleny, protože slouží jako kompenzace průměrného výdělku za dobu pracovní neschopnosti. Jsou vypláceny pouze zaměstnaným těhotným ženám. Kromě toho musí být splněny dvě podmínky. Žena musí být úředně zaměstnána (na základě pracovní smlouvy) a zaměstnavatel je povinen za ni odvádět pojistné do FSS. V souladu s tím ženy se „šedými“mzdami také nemohou vydělávat mateřské mzdy. Stejně jako ti, kteří pracují na základě smlouvy: podle zákona za ně není nutné platit pojistné, takže to dělá jen málo zaměstnavatelů.
Některé těhotné ženy však mohou získat mateřství, i když jsou nezaměstnané. Jedná se o následující kategorie žen:
- studentky;
- kteří byli propuštěni během těhotenství nebo propuštěni z důvodu likvidace podniku;
- kdo uzavřel SP.
Ti, kteří odejdou sami, nemají nárok na dávky. Platby v mateřství nezaměstnaným mají pevnou částku: převádějí se ve výši 543,67 rublů. měsíční. Pro registraci v mateřství musí těhotná žena kontaktovat univerzitní účetní oddělení nebo USZN.
Nezaměstnané těhotné ženy také nemohou dostávat 543, 67 rublů. za předčasnou registraci na Ženské klinice a přídavek na dítě do 3 let (ve výši 50 rublů).
Po narození dítěte mohou nezaměstnané ženy požádat o:
- paušální federální platba - 15, 29 tisíc rublů. v roce 2016;
- přídavek na dítě do 18 měsíců - 2, 72 tisíc rublů. v roce 2015 u prvního dítěte dvojnásobná částka za druhé, třetí dítě atd.
Bez ohledu na stav zaměstnání může žena získat mateřský kapitál, pokud má druhé dítě (v roce 2016 to bude 453 tisíc rublů).
